Persona la grata GmbH
Leadership Development - HR Backup - Team Coaching in Sport und Genossenschaft
Was wir machen
Genossenschaften und Sportorganisationen stehen unter hohem Veränderungsdruck: steigende Komplexität, operative Überlastung und der Anspruch, Menschen wirksam zu führen und nachhaltig leistungsfähig zu halten.
personalagrata® kennt das Spielfeld – und begleitet Sie mit einem Ansatz, der Managementkompetenz mit kulturellem Feingefühl verbindet. Wir verstehen die Leistungssysteme im Sport und die Werte und Strukturen im genossenschaftlichen System.
Wir unterstützen Sie dabei,
- Führungskräfte in Form zu bringen – damit sie Verantwortung übernehmen, klare Entscheidungen treffen und ihr Team wirksam auf den Platz bringen,
- Führungsteams auf Kurs zu bringen – damit alle an einem Strang ziehen, fokussiert zusammenspielen und gemeinsam gewinnen,
- Veränderungen ins Laufen zu bringen – damit notwendige Prozesse nicht auf der Strecke bleiben, sondern strukturiert und wirksam ins Ziel kommen,
- einzelne Bereiche gezielt zu begleiten – dort, wo Reibung entsteht, Tempo fehlt oder neue Strukturen greifen müssen,
- HR in die Pole Position zu bringen – raus aus dem operativen Dauerlauf, rein in die Rolle als strategischer Partner, der das Rennen aktiv mitgestaltet.
1:0 für Sie? Dann machen Sie jetzt den ersten Zug. Lassen Sie uns in einem Impulsgespräch herausfinden, wo wir gemeinsam ansetzen – und das Spiel zu Ihren Gunsten drehen.
Wie wir das schaffen
HR Backup & HR Projekte
Wir bringen HR in die Pole Position: von ganzheitlichem Aufbau und Digitalisierung über Stellenbeschreibung und Stellenbewertung bis hin zu HR-Projekten aller Art. So stellen wir sicher, dass Ihr Personalmanagement strategisch wirksam, entlastet und zukunftsfähig aufgestellt ist.
Bereichs- und Teambegleitung
Sportliche Erfolge erfordern eine starke Mannschaft. Nur wenn Menschen – in Projekten, in der Linienorganisation oder auf gleicher Hierarchiestufe – gut zusammenarbeiten, wird das volle Potenzial ausgeschöpft.
Wir unterstützen Ihre Teams und Bereiche dabei, schnell arbeitsfähig zu werden und zu bleiben, Strukturen, Prozesse und Kultur wirksam zu entwickeln sowie Zusammenarbeit zu optimieren. So behalten Teams in komplexen Projekten den Überblick, lösen Konflikte konstruktiv und arbeiten kontinuierlich an der Weiterentwicklung ihrer gemeinsamen (Projekt-)Arbeit – auch über aktuelle Ziele hinaus.
Leadership Development
Ohne die aktive Unterstützung ihrer Führungskräfte scheitern viele Projekte. Wirksame Führungskräfteentwicklung ist mehr als Weiterbildung – sie ist ein kontinuierlicher Prozess, der praktische Fähigkeiten, Feedback und Reflexion verbindet und direkt Projektumsetzung fördert. Wir begleiten Führungskräfte auf allen Laufbahnstufen cross-funktional, synchronisieren Führungsverhalten (z. B. über 360° Feedback) und stärken so individuelle Kompetenz sowie die Lern- und Veränderungsfähigkeit des Unternehmens. Praxisnahe Formate wie Sport-Challenges fördern individuelles Wachstum, Teamdynamik und Vertrauen.
Warum Sie mit uns arbeiten sollten
Wir setzen gemeinsam um und liefern Ergebnisse
Anders als klassische Beratungen sagen wir nicht nur, wie was zu tun ist. Wir nehmen Menschen und Prozesse in Ihrem Unternehmen mit und entwickeln sie weiter – on the way, in Workshops und gezielten Trainings.
Wir verbinden und überwinden sportlich Grenzen
Wer auch mit ehren- und hauptberuflichen Führungskräften in den Sportverbänden und -vereinen arbeitet, kennt keine Grenzen und keine Blasen. Inspirierende Sportbilder, fesselnde Team-Stories und innovative Workshopformate und Trainingsmethoden fördern Gemeinschaft, Fairness und überwinden Silos und Komfortzonen.
Wir sprechen Ihre Sprache und verstehen Ihre Rolle und Situation
Wir bringen umfangreiche Business-Erfahrungen aus internen Führungsrollen in komplexen Organisationen mit und kombinieren diese mit dem Know-how aus zahlreichen externen Kundenprojekten.
Wir sind ein starkes Team
In enger Absprache mit Ihnen greifen wir dabei auf unser großes Netzwerk an geschäftserfahrenen Experten zurück.
Wer wir sind
Tanja Gröber
Geschäftsführende Gesellschafterin der personalagrata GmbH
Dr. Sascha Koller
Rechtsanwalt & Zertif. Mediator
Prof. Dr. Axel Koch
Wirtschaftspsychologe und Buchautor
Unsere Kunden und Kooperationspartner
Was unsere Kunden über uns sagen
„Ich empfehle Tanja Gröber uneingeschränkt: Ihr tiefes Verständnis für die Herausforderungen von (ehrenamtlichen) Führungskräften und ihre ansteckende Energie machen sie zu einer wertvollen Partnerin. Mit flexiblen Methoden und einem klaren Fokus auf Haltung, Change Management und Kooperation hat sie die Entwicklung unserer Führungskompetenzen entscheidend gefördert – besonders für Frauen, Menschen mit Migrationshintergrund und junge Ehrenamtliche.“
Als mittelständische Kanzlei lief bei uns HR neben dem Tagesgeschäft. Tanja hat uns geholfen, HR erstmalig fokussiert und strategisch zu betrachten. Wir haben mit ihr unsere operativen Bewerbungs- und Verwaltungsprozesse in moderne Tools überführt und personell neu organisiert. Danke für Deine Hilfe, Tanja!
Danke, Tanja, für die langjährige Zusammenarbeit im #DOSB Sport und darüber hinaus! Immer wieder neue Methoden – ausprobieren und pragmatisch umsetzen. Mit Mut, Überzeugung und nicht zuletzt: Spaß in der Arbeit mit Menschen und Organisationen.
Fokussiert, Zuverlässig, Ergebnisorientiert, Teamplayer – das Ganze gepaart mit der nötigen Leichtigkeit und Humor – so macht Zusammenarbeit Spaß.
